法律问答
公司的主体需要改变。分公司需要独立,但原
合同
尚未到期,合同期限为三年。如果需要重新签订合同,员工是否应该得到补偿?
劳动合同纠纷
2022-06-13 22:59:03
律师解答共有3条
劳动合同到期不续签是否需要赔偿,得分两种情况来看:如果单位不续签,需要进行经济补偿。如果员工不续签,要看具体情况:
1、如果单位维持或者提高原来劳动条件,员工仍然不续签的,则不进行经济补偿;
2、如果单位降低原来劳动条件,员工不续签的,则要补偿
员工合同到期,用人单位不续签劳动合同的,应支付经济补偿;如果是劳动者不续签,一般情况下是没有补偿的。除用人单位维持或提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,终止固定期限劳动合同的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿
因为变更问题不能达成一致,公司方面因此解除劳动合同的,应该补偿员工。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
抵押合同主体变更合同要重新签吗?
合同纠纷
717
公司被其他公司收购后,名称没有变更,法人变更,员工合同没有到
你好,可以申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
麦超文律师
北京市盈科(广州)律师事务所
变更法人要变更合同吗
01:00
2345
合同未到期,辞职要赔偿公司吗
劳动合同纠纷
1235
劳动合同主体变更要重新签订吗
劳动合同变更
448
公司变更法人和公司名称后,要求重新签合同,并将之前工龄取消,
劳动合同变更时,劳动者可以要求补偿,但用人单位一般不会同意,这时劳动合同无法变更。 根据《劳动合同法
人咨询过
继续咨询
郝洁律师
广东洛亚律师事务所
合同主体可以变更吗
01:44
2345
什么情况下要合同主体变更
民法典
657
我们公司必须改变主体,分公司必须自己独立,在合同期间重新签订
您好,可以协商处理
人咨询过
继续咨询
我们公司必须变更主体。分公司必须自己独立。合同期间,如果重新
您好,可以协商处理
人咨询过
继续咨询
也就是说,中等职业学校出来实习超过8小时怎么办?
向当地的劳动督察大队举报
人咨询过
继续咨询
公司是工人身份,转到事业单位身份会不会改变?
法律分析:对于有事业单位工勤人员编制的工勤人员(注意非劳务派遣),一些地区规定满足条件可转为专业技术
人咨询过
继续咨询
我在旅馆工作。老板扣了我900英镑。这合法吗?
可以申请劳动仲裁
雇员被老板炒鱿鱼要不要马上发工资?
可以向劳动局投诉
7天的试用期,我能向公司要求赔偿吗?
如果公司违法解除,可以要求支付补偿金,一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
大理律师
大理市律师
宾川县律师
洱源县律师
鹤庆县律师
剑川县律师
弥渡县律师
南涧律师
巍山律师
祥云县律师
漾濞律师
永平县律师
云龙县律师
昆明律师
曲靖律师
普洱律师
临沧律师
西双版纳律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权