法律问答

你好，我们公司的产假只有三个月，生育津贴是158天，津贴下来，公司扣除158天的工资，合法吗？

2022-06-14 15:37:36

产假工资与生育津贴可以说是一回事，但也有一定区别。根据我国《女职工特殊保护条例》第八条规定，女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付
你好可以申请劳动仲裁
劳动监察大队解决解决
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梁昌俊律师

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