我提前一个月离职，然后被告知离职不到六个月应该扣除一个月的底薪。我该怎么办？
2022-06-15 11:33:51
律师解答共有3条
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员工入职后第一天就有工资。如果劳动者在离职后用人单位并未支付其工资，劳动者可以申请劳动仲裁来维护自己的合法权益
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如果提前15天离职，属于劳动者违法解除劳动合同的，根据《劳动合同法》第九十条规定，应当赔偿由此给用人单位造成的损失。但用人单位需承担损失的举证责任。对确实造成损失的，可以从工资中予以扣除
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您好，建议向劳动局投诉处理
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
