去年，我给了今年的工资，然后我去劳动仲裁起诉我。我该怎么办
2022-06-17 07:41:47
律师解答共有3条
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仲裁期间要不要支付员工工资，关键看几个条件：一是看劳动关系是否存续；二是看员工有没有提供正常劳动，如果两个都是，那是单位就应当发放相应的劳动报酬。这时可以向单位索要，如果单位执意不给，您可以追加仲裁请求：即要求单位支付您正常上班的工资
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你好，这个是可以申请劳动仲裁的
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具体什么情况可以说一下吗
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
