法律问答

三月入职，今年七月转正，公司九月份才上保险，可以补缴吗？

2022-06-17 09:37:10

员工离职试用期社保补缴，这是劳动者的正当权益。只要当事人与单位签订了劳动合同且在合同有效期内，用人单位就应当为其参加社保五险
你好，你可以提起劳动仲裁要求补交社保
用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足。
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