私营企业希望终止劳动合同。合同还没有到期。他们的意思是，他们不让我们享受五险一金的待遇。他们把我们的大门变成了联合营销，也就是说，没有五个保险和一个基金，工资是一样的。我如何解决这种单方面终止劳动合同的问题？我现在要生孩子了。我该怎么办，
2022-06-17 13:21:33
律师解答共有3条
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根据《劳动合同法》第五十条规定：用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续
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建议报警，并保存证据
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一般劳动合同纠纷的解决方式有向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
