上班途中，遇到非本人责任的交通事故，走工伤保险，除汽车驾驶人以及汽车保险公司的赔付，不足部分能否向用人单位提出赔偿？
2019-04-02 07:47:11
律师解答共有4条
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工伤的赔偿，根据用人单位是否参加工伤保险而有所不同。
1、如果用人单位参加了工伤保险的，当职工遭到工伤，经劳动保障行政部门认定工伤或作出劳动能力鉴定的，可以从工伤保险基金中支付医疗费、交通费、护理费等等；
2、如果用人单位应当参加而未参加工伤保险的，在此期间职工发生工伤的，由该用人单位按照国家规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。 -
交通事故赔偿项目，是指交通事故当中肇事者给予受害者的赔偿所包含的项目，主要包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院期间伙食补助费、营养费、鉴定费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、丧葬费、被扶养人生活费、死亡赔偿金、精神损害抚慰金。
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出具事故证明，保险公司也是应当承担理赔责任的，有不计免赔的，会全赔。保险条款：第二十六条根据保险车辆驾驶人员在事故中所负责任，保险人在依据条款约定计算赔款的基础上，按下列免赔率免赔：
(一)负全部责任的免赔率为15%，负主要责任的免赔率为10%，负同等责任的免赔率为8%，负次要责任的免赔率为5%。
(二)单方肇事事故免赔率为15%。 单方肇事事故是指不涉及与第三方有关的损害赔偿的事故，但不包括因自然灾害引起的事故。
(三)保险车辆发生第五条
(一)、
(二)、
(三)列明的保险责任范围内的损失应当由第三方负责赔偿的，确实无法找到第三方时，免赔率为15%。
(四)玻璃单独破碎不扣免赔。
(五)约定驾驶人员的，非约定驾驶人员使用车辆发生保险事故，增加免赔率5%。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
