未按合同规定口头规定的绩效部分工资未按实际支付，劳动仲裁有多大把握？
2022-06-19 11:21:59
律师解答共有3条
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劳动仲裁成功几率大，劳动仲裁法律制度具有一定的优越性，包括：快捷；专业性强。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序
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您好，建议申请劳动仲裁维权
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劳动者可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
