当月考勤超过167小时的综合工时制员工的年假和法定休假（带薪不出勤）是否包含在加班工时的计算中。例如，员工a在2月份实际上班180小时，春节法定带薪休假3天，带薪年假2天。员工的加班工资是13小时加班工资减去167小时的1.5倍，还是在13小时的基础上加上3天法定休假和2天带薪年假。
2022-12-09 11:38:44
律师解答共有2条
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您好需要根据应用工时制度处理
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带薪年假的天数是按劳动者累计工作的时间来算，即劳动者累计工作满1年不满10年的，年假天数有5天；累计工作10年不满20年的，年假天数有10天，而累计工作满20年的，年假天数有15天。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
