江苏扬州，怀孕50天做无痛流产，产假两周，产假期间工资如何计算，保险自己还是公司，公司以前一直交五险一金，流产可以报销吗？所有的报销在哪里？
2022-06-20 13:27:53
律师解答共有3条
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流产社保可以报销，流产社保可以由用人单位去社保经办至参保所属经办机构办理，经办机构对符合政策规定的生育津贴经审核后一次性转入用人单位，由用人单位发放
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离职后是不可以报销的，因为离职后社保会断缴纳，必须持续缴纳社保才可以报销。要享受生育的相关报销，必须同时具备两个条件：是缴纳生育保险时间累积满一年（部分地区略有出入）；是在生育期间必须处于在职状态，并继续缴生育保险费用
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社保的医疗是对疾病医疗的报销。对流产是不报的，人流就更不在保障范围之内了。生育津贴:女职工生育或者流产，按照国家和省有关规定享受产假。产假期间本人原工资照发，生育保险基金以生育津贴形式对企业予以补偿
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
