我提前申请离职好几个月没有批准我旷工三天，说自动离职没有工资
2022-06-20 18:12:09
律师解答共有3条
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尽管没签劳动合同，劳动者自动离职后，只要之前有在用人单位上过班，用人单位就应该按照劳动者实际出勤天数及时支付相应工资。无论劳动者什么原因离开，用人单位都应当支付其工资，不得以任何的理由扣押不给
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劳动者没有提前30天提出离职，用人单位也不存在《劳动合同法》38条的情况，未直接提交辞职信就走人，这个时候就是劳动者违法。用人单位应该全额支付劳动者工资，但是该劳动者给用人单位造成的直接经济损失，用人单位可以要求劳动者承担
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如果不能协商，建议申请劳动仲裁
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
