法律问答

如果你不做短期工作，工资是否应该结算清楚

2022-06-20 20:08:27

以合同约定为准，如果只是实习生，不能享受劳动者的待遇
你好，建议我方向劳动部门申请劳动仲裁
员工工资往往有很多因素，基本工资加上绩效工资等变动很大，所以要根据公司提供的工资表等进行核对。
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