法律问答

加班到10点，工作速度超过1小时卧病在床，抢救3小时后死亡，是否可视为工伤

2022-06-22 10:26:36

建议协商解决，协商不成可以申请劳动仲裁要求支付经济补偿金，加班的，可以要求支付相应的加班费
你好，可以申请鉴定
因为工作原因导致员工死亡的，可以认定为工伤，具体的建议申请工伤认定来确定。
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