法律问答
如果雇主解雇,是否需要提前通知?如果没有,会产生什么样的法律责任?
2022-06-23 11:58:02
律师解答共有3条
用人单位单方解除劳动
合同
需要承担的法律责任:劳动合同到期,用人单位提高或者维持原待遇要求续订劳动合同,而劳动者不同意的,不需要支付经济补偿。不符合前述条件的,要向劳动者支付经济补偿金;等
按照《
劳动合同法
》第35条的规定,用人单位单方解除劳动合同,应当事先将理由通知工会。也就是说,工会作为劳动者合法权益的维护者,对用人单位遵守劳动法律法规的情况有权进行监督
《劳动合同法》是没有规定试用期内解除劳动合同需提前几天通知员工本人只规定员工辞职需要提前三天通知用人单位。《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同
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