原本在家，后来被物业公司叫来工作，突然在工作中生病，当场死亡。是工伤吗？如何补偿？我们应该通过法律手段做些什么？
-
首先，收集、固定、保留一切能证明是因工作而受伤的
证据，如劳动
合同、医疗病历等等。在此提醒一下，这些证据不能轻易交给公司。其次，根据
工伤保险条例规定，向社保部门提交材料申请认定工伤
-
1、首先用人单位应该在一个月内向劳动局提出工伤认定申请。
2、如果单位不申请的话，劳动者自己可以申请工伤认定，劳动者自己申请应当提交的资料有：工伤认定申请表；与用人单位存在
劳动关系的证明材料；医疗诊断证明或者职业病诊断证明书等
-
首先，根据
劳动合同法的规定，公司应当为员工缴纳社保。如果公司没有缴纳，那所有赔偿项目都是公司承担。其次，工伤保险条例规定，如果公司有缴纳工伤保险，那一次性伤残补助金和一次性工伤医疗补助金由工伤保险基金承担，一次性伤残就业补助金由公司承担
-
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
