法律问答

劳动合同规定每月支付当月工资的80%，剩下的20%一年后支付。这种情况违法吗？

2022-06-23 18:08:22

你好，需要根据合同具体约定处理
你好，可以要求该单位支付你应当的劳动报酬
若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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