法律问答
如果公司无故解雇员工,且
合同
期限尚未到期,如何获得更多补偿。
2022-06-24 16:27:43
律师解答共有3条
公司辞退合同未到期的员工,应该补偿情况如下:劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金,即根据在本单位的工作年限,每满一年补偿两个月的工资
公司在合同期内辞退员工,应该补偿情况如下:《
劳动合同法
》第四十八条规定:用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金
员工被无故辞退的,应该获得赔偿。若未获得赔偿,可以向
劳动监察
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