法律问答
我刚进厂三个月,还没转正。为什么要一个月才能从公司辞职?
2022-06-24 17:03:52
律师解答共有3条
签订了劳动
合同
但还处在试用期的临时工辞职。这样的临时工辞职的话应该按照试用期的规定,提前三天向用人单位提出辞职,临时工提出辞职三天以后就可以离职了等情形
对于劳动者来说,如果没过试用期主动离职的,劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
根据法律规定,如果用人单位存在以下情形的,则劳动者无须提前3日通知用人单位,可以立即离职:
1、未按照劳动合同约定提供
劳动保护
或者劳动条件的。
2、未及时足额支付劳动报酬等等
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
三个月没发工资了,可以辞职吗
劳动合同纠纷
1513
梁昌俊律师
广东金美律师事务所
离职必须再干一个月吗
01:14
2345
劳动合同没到期可以辞职吗
民法典
990
工厂辞职出来劳动合同要多久才能解除
民法典
933
我离职了,公司一个月还没发工资。等了一个月,公司说还要两三个
你好,到劳动局投诉
人咨询过
继续咨询
蔡雪峰律师
广东四时律师事务所
没转正辞职要提前几天通知公司
00:57
2345
辞职了厂里会给劳动合同解除证明吗
民法典
1048
我在工厂上班,试用期一个月没满三个月也没转正,辞职的话要几天
《劳动合同法》第37条规定:“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
2020
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1495
监护人同意。这是违法的吗?
应该报警处理,涉嫌刑事犯罪
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1075
两种不同的特殊工种能累计加起来吗?
特殊工种能叠加,依据我国相关法律的规定,特殊工种工作时间是累计计算的,从事井下,高空,高温,特别繁重
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
985
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17124
公司是否要求我上五天八小时合法?
你好,建议协商处理
判决抵押无效如何处理
抵押担保
825
中等职业学校出来实习8小时以上怎么办?
你好,可以投诉解决
寒假工人受劳动法保护吗?
您说的临时工是什么意思,是劳动关系还是雇佣关系?不管哪种关系,都有相应的法律保护
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
松原律师
松原找律师
松原劳动纠纷律师
松原劳动仲裁律师
松原劳动合同纠纷律师
长岭县律师
扶余市律师
乾安县律师
前郭尔罗斯律师
宁江区律师
松原房产纠纷律师
松原公司法律师
松原合同纠纷律师
松原婚姻家庭律师
松原交通事故律师
松原劳动纠纷律师
松原刑事辩护律师
松原债务债权律师