法律问答
劳驾,当劳动
合同
到期,员工想去上班时,公司不让员工去上班合法吗?
劳动合同纠纷
2022-12-08 07:58:43
律师解答共有2条
您好,建议申请
劳动仲裁
的
公司不给员工劳动合同的做法,是犯法的。员工可以与公司协商;如果协商不成的,可以向劳动行政部门举报,由劳动行政部门责令公司改正;给劳动者造成损害的,公司应当承担赔偿责任。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
劳动合同到期,公司可以解雇员工吗
劳动合同纠纷
1345
吴勇波律师
广东经国律师事务所
上班一定要签劳动合同吗
01:10
2345
在公司上班不签劳动合同就是违反劳动法吗
劳动合同纠纷
公司变更如何与员工签劳动合同
民法典
1576
我们公司的员工今年春节结束后连续10天没有上班,公司现在违反
1、代通金要求合理; 2、非法解除合同的双倍赔偿金也合理;单位应按照你的工作年限支付你双倍的经济
人咨询过
继续咨询
麦俊文律师
广东开耀律师事务所
厂里上班要签劳动合同吗
01:13
2345
劳动合同到期企业有权利不续签吗
民法典
1325
公司没有给员工签订劳动合同,员工工作两年后,公司突然解雇员工
你好,可以准备与单位有劳动关系存在的相关证据(工资条、工卡、工作成果、工服等),主张不签劳动合同的双
人咨询过
继续咨询
你好,律师。公司没有和员工签订劳动合同,员工有权自动退休公司
你好,建议及时要求用人单位补签订合同,如果不签可以去投诉。
人咨询过
继续咨询
我3月8号填了离职申请表,4月8号才能走,但是三月份的工资是
针对您的情况,应继续工作至4月8号再离职,以确保离职的合法性,同时保障自己的工资权益。如果确实需要提
人咨询过
继续咨询
公司没有通知员工罚款,是否违法?
按照公司的规章制度处理
人咨询过
继续咨询
专升本培训机构属于哪些单位性质?
你好,针对学校属于什么单位的性质这个问题,按照我国对于国家各个单位的划分标准,学校一般属于公办的事业
该怎么办?在哪里投诉?
您好,可以向劳动监察大队投诉处理
已签订劳动合同但没有工作要离职怎么办?
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
巴中律师
巴中找律师
巴中律师
巴中劳动纠纷律师
巴中劳动合同纠纷律师
巴中律师
南江县律师
平昌县律师
通江县律师
巴州区律师
恩阳区律师
巴中房产纠纷律师
巴中公司法律师
巴中合同纠纷律师
巴中婚姻家庭律师
巴中交通事故律师
巴中劳动纠纷律师
巴中刑事辩护律师
巴中债务债权律师