公司直接说我不能胜任这个职位。当我终止劳动合同时，我如何要求赔偿？
2022-06-26 10:23:31
律师解答共有3条
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不能胜任工作解除劳动合同是否有赔偿金：用人单位支付1个月工资后，解除劳动合同
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员工不能胜任工作岗位，用人单位可以调整其工作岗位，但是没有补偿。如果调整岗位后还不能胜任工作的，用人单位可以提前三十日以书面形式通知劳动者或额外支付一个月工资后，可以解除劳动合同
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
