法律问答
我的公司是一家合资公司。我的工作没有错误,没有违反公司纪律。现在公司想把我从公司职能部门的管理岗位调到基层岗位,年终绩效考核很低,年终奖金也没有给我。这合理吗
2022-06-26 11:05:15
律师解答共有1条
若用人单位就是想通过这种降薪调岗的方法逼员工辞职的话,员工可以以用人单位违法调整岗位和薪酬为理由,主动要求解除劳动
合同
,并要求用人单位承担违法解除劳动合同的赔偿金。
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