我今天睡得太晚了，迟到了两个小时，扣除了三天的工资。我只口头解释，早上不要迟到，没有具体处罚，也没有签合同。
2022-12-08 00:23:05
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律师解答共有3条
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看是否有这样的规章制度
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您好，可以申请劳动仲裁
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迟到被扣除当日工资属于用人单位规章制度，并且已经提前告知劳动者的，劳动者应当继续上班；但用人单位无故扣除劳动者工资的，劳动者可以单方面解除劳动合同，并且要求用人单位支付经济补偿。
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我今天睡得太晚了，迟到了两个小时，扣除了三天的工资。我只口头解释，早上不要迟到，没有具体处罚，也没有
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