法律问答
按照正常程序，公司将不支付离职前一个月的工资
2022-06-28 16:42:46
律师解答共有3条
根据《
劳动合同法
》第三十八条第
（二）项的规定，未及时足额支付劳动报酬的，劳动者可以解除劳动
合同
。所以说，在公司不按时发放工资的情形下是可以解除劳动合同的。另外还有权要求公司支付一定的经济补偿金
劳动者未满一个月突然离职的，用人单位是应当支付其工资的，但是如果用人单位有
证据
证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的，用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的
你好，建议申请
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