法律问答

你好,我加入公司已经16年了,签订了劳动合同。17年合同到期后,公司直到19年才和我签订劳动合同。现在公司要解雇我,诱使我签订自动辞职申请表。我现在该怎么办?

劳动合同纠纷
2022-06-30 09:18:01
律师解答共有3条
  • 签订劳动合同后可以辞职的。劳动者可以在以下情形中可以请求离职:

    1、劳动者提前30天通知用人单位,这种方式不用单位批准,但用人单位不承担经济补偿;

    2、依据《劳动合同法》第三十八条的规定提出解除劳动合同,不用提前30天,也不用批准,而且,用人单位还必须按规定支付每工作一年一个月工资的经济补偿金
  • 如果签订劳动合同需要提前辞职,劳动者提前30天以书面形式通知用人单位,既是解除劳动合同的程序,也是解除劳动合同的条件。劳动者提前30天以书面形式通知用人单位,解除劳动合同,无需征得用人单位的同意
  • 员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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