法律问答
9月1日申请离职,9月30日,然后因为职业关系翻班。9月27日是夜班,28日的休息自然会给我,但是排出来的班是我自己的休息,因为领导说我28日开始的那周没有满天,这符合劳动法吗?
2022-06-30 15:11:11
律师解答共有1条
你好,对于休息休假是否有福利待遇这一问题,根据法律的规定,法定节假日是带薪休假的,是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。
法定节假日没上班时应当依法支付工资的。看是法定节日还是法定假日,法定节日上班是支付三倍工资,假日上班是支付两倍工资。
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