法律问答

我的劳动合同工作地址只写在广州，不是详细的地址，合法吗？公司要搬迁，在广州范围内，可以赔偿吗？

劳动合同纠纷

2022-06-30 17:18:24

工厂搬迁，员工不去的，否给予经济补偿，要具体衡量企业搬迁的距离及合理性因素。一般一个区之间搬迁，对员工工作生活影响不大的，公司可以不补偿
公司地址确实发生了重大的，导致了员工劳动合同无法履行，则公司应该征求每位员工的意见不同意去的，则提前30天书面通知解除劳动合同，并给予经济补偿金。补偿标准为根据工作年限
劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，维护合法权益。
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黄常有律师

广东广信君达律师事务所

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