法律问答
没有劳动
合同
，快速辞职，老板扣发工资，劳动局管理吗
2022-07-03 17:55:43
律师解答共有3条
法律并没有规定没签劳动合同可以直接离职，只要劳动者开始提供劳动，不论双方是否签订劳动合同，之间的
劳动关系
都已经成立，如果要解除，都应当按照法律规定的方式进行
可以向
劳动监察
大队投诉反应
劳动者可以直接向劳动局监管部门投诉，或者拨打12333热线投诉。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
没签劳动合同，辞工不批，可以找劳动局吗
劳动合同纠纷
825
梁昌俊律师
广东金美律师事务所
劳动合同试用期工资规定
01:07
2345
辞快工按劳动法应扣多少钱
劳动合同纠纷
842
员工试用期劳动合同模板
民法典
746
公司没给签劳动合同，然后辞快工还要扣一个月工资
法律分析：未签订劳动合同辞职扣工资向当地劳动监察部门举报或者申请仲裁。
人咨询过
继续咨询
梁昌俊律师
广东金美律师事务所
小时工要签劳动合同吗
01:18
2345
在厂里自离后劳动合同解除了吗
民法典
1514
辞快工，没签劳动合同，怎么办。
用人单位应当在用工一个月内与劳动者签订劳动合同，没合同的，用人单位需支付劳动者两倍的工资。
人咨询过
继续咨询
我想辞快工、用人单位说扣五百，我还在试用期，而且劳动合同没有
试用期辞职需要提前3天通知用人单位就可以解除劳动合同。
人咨询过
继续咨询
你好，老板乱扣工资，没有签劳动合同，劳动局管吗？
没有签订劳动合同，可以主张双倍工资，对于单位不支付工资的，可以去劳动部门进行投诉维权。
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1385
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1030
暑期工资压低是否正常？
建议协商处理，协商不成可以去劳动局投诉
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
700
大专要求学生必须寒暑假去实习
学校不能随意强制学生寒暑假实习。实习应尊重学生意愿，符合教育法规。若学校强制实习，学生可提出异议或寻
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
635
下班忘记打卡算不算缺勤
针对下班忘记打卡的情况，具体操作如下：首先，查看公司规章制度，了解是否将忘记打卡视为缺勤；其次，若规
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17114
这是违法的吗？会影响我吗？
请问您是法定代表人吗？您可以找原来公司变更
判决抵押无效如何处理
抵押担保
435
你好，劳动纠纷可以讲解下吗？
劳动纠纷可诉讼解决。操作如下：1. 收集证据，如合同、工资单等；2. 向劳动仲裁委员会申请仲裁；3.
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
伊犁律师
奎屯市律师
察布查尔锡伯律师
巩留县律师
霍城县律师
尼勒克县律师
特克斯县律师
新源县律师
伊宁市律师
伊宁县律师
昭苏县律师
霍尔果斯市律师
乌鲁木齐律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权
