法律问答
员工转正后,员工个人员工给公司造成损失,公司解雇员工需要赔偿吗?
劳动合同纠纷
2022-07-04 16:42:46
律师解答共有3条
试用期员工与公司解除劳动
合同
是否需要赔偿由以下情况决定:
1、企业违法解除劳动合同要支付赔偿金,赔偿金数额是经济补偿金的二倍,在试用期,经济补偿为半个月工资,最后赔偿金的数额就是一个月的工资;
2、劳动者提出离职,企业不需支付补偿金。等等
如果单位辞退员工,单位是否应支付经济补偿以及补偿金或赔偿金数额多少,有以下几个因素:
1、依法解除的,单位可以不支付经济补偿;
2、违法解除,单位应根据工作年限支付违法解除劳动合同赔偿金
你好,具体什么原因造成的
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