法律问答
我每天加班，每天至少工作13个小时。员工请假后，员工直接下班。我能记得旷工吗？或者不服从管理，直接踢对班
2022-12-06 20:07:50
律师解答共有4条
可以向劳动部门投诉
您好，可以向劳动局投诉的
你好，您可以申请
劳动仲裁
不算旷工。正常情况下用人单位要求劳动者延长工作时间，首先必须是由于生产经营需要，其次要与工会和劳动者协商，用人单位不得强迫劳动者加班，也就是说劳动者若不同意加班有权拒绝。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
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