法律问答
公司没有签订劳动
合同
。我向
劳动监察
局投诉后,劳动局联系了该公司。公司打电话给我,说劳动局说我需要为他签字以确定工作日期。被骗后,我与公司签订了一份没有任何
劳动争议
的协议。我可以申请
劳动仲裁
吗
2022-07-04 20:12:20
律师解答共有3条
申请劳动
仲裁
的前提是双方存在
劳动关系
,而劳动关系的存在不以签订劳动合同为前提,故在没有签订劳动合同的情况下,一方是可以申请劳动仲裁
用人单位作为劳动争议的一方主体,有权就劳动争议向劳动争议仲裁委员会提起劳动仲裁申请,不过这需要根据仲裁的规定进行,这样才能维护好自己的合法权益,解决好劳动者和用人单位之间的纠纷问题
你好,可以向用人单位所在地或劳动
合同履行
地(上班的地方)劳动争议仲裁委员会(设在区县劳动局)申请劳动仲裁。
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