法律问答
20毕业生，2号签订劳动
合同
，劳动合同试用期为6个月，第一个月25日提交离职，无
社会保障
记录，这种情况还是应届毕业生吗？
劳动合同纠纷
2022-07-05 18:11:56
律师解答共有3条
您好，可以与单位协商
1、试用期提前3天通知可以离职。
2、仅供参考！
你好，你在试用期可以提前三天书面通知用人单位解除
劳动关系
，但用人单位不能随便解除劳动关系，应当有
证据
证明你不符合录用条件或违反公司规章制度等行为
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
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