法律问答
试用三个月后，我将不能成为正式员工。这违法吗
2022-12-06 13:30:17
律师解答共有4条
以
合同
约定为依据
您好，你跟原公司有
竞业禁止
协议吗？如果没有，是可以成立公司的
你好，可以申请
劳动仲裁
试用期结束后如果劳动者符合录用条件，则公司没聘用不合法，公司需要承担法律责任。如果劳动者不符合公司的录取条件，则没聘用合法，公司需要告知劳动者理由，依法与劳动者办理解约手续。
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