法律问答

员工没有辞职。一句话也没说，自己拿钱走人

2022-07-08 01:18:36

不辞职就走人的，可能会有以下几种后果：
一、因未正常离职，导致没有办理退工手续（档案和社会保险关系转移手续），导致以后录用单位不能办理用工手续和缴纳社保。
二、对负有保密义务的劳动者，在劳动合同或者保密协议中与用人单位约定竞业限制条款的，不辞职走人，还有可能要向用人单位支付违约金
你好，建议收集拖欠工资的证据进行维权。如有疑问可致电详询
讨薪属于劳动争议，当劳动争议发生后，当事人与用人单位进行协商，也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
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员工没有提出辞职就走人可以不给他发工资

劳动合同纠纷 150

如果辞职一个月。老板还不让走人。是否可以直接走人。但是钱财那

员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，

梁昌俊律师

广东金美律师事务所

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我既没有请假也没有辞职，所以可以去领工资。

可以去劳动局劳动仲裁处理的

麦俊文律师

广东开耀律师事务所

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没签劳动合同辞职可以立马走人吗

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老板不发工资怎么办，没签合同，辞职当然可以随时走人

你好，拖欠工资可以仲裁，不解除劳动合同后也可以去的。

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