法律问答
我在公司工作了7年，
合同
到期了。现在公司签了
劳务派遣
合同，现在又辞职了。公司应该赔偿吗？
2022-07-08 06:48:39
律师解答共有3条
劳务派遣劳动合同到期终止的，劳动者享有经济补偿金，应该由用人单位也就是劳务派遣公司支付，也就是签订劳动合同的那个单位。
因为，劳务派遣公司与劳动者之间存在
劳动关系
，劳务派遣公司应该承担用人单位的法定义务
您好，劳动合同到期如用人单位不续签，您可主张自入职以来一年一个月的经济补偿金。劳务派遣合同和劳动合同是不一样的，详情您可以电询
你好，建议协商解决，协商不成的可以申请
劳动仲裁
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