辞职后不结算工资，扣除违约金
2022-07-09 09:08:12
律师解答共有3条
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提前一个月提出辞职，符合解除劳动合同的法定程序，如果用人单位没有对劳动者进行专业技能培训，未签订培训协议约定违约金的，不需要支付违约金，一般不需要支付违约金
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辞职按规定需要提前一个月通知，如果做到，就不应该扣工资。如果你违约的话，公司可以按照合同约定要你支付违约金
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
