法律问答

在上下班途中受伤，我应该如何报告工伤

工伤索赔

2022-07-09 14:33:12

根据《工伤保险》条例规定，在职工发生事故伤害或被诊断为职业病时，应当由用人单位在事发之日或诊断之日起30日向劳保部门申请，用人单位未申请的，职工或其直系亲属、工会组织在事发之日或诊断之日起1年内向劳保部门申请。提出申请时应当递交工伤认定申请表、劳动关系证明材料、医生的诊断证明三项材料。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

上下班途中摔伤是工伤吗

劳动合同纠纷 55

苟三元律师

北京润朗（深圳）律师事务所

员工在上下班途中发生交通事故算工伤吗

员工在上下班途中发生交通事故算工伤吗

01:22

上下班途中受伤算不算工伤

劳动合同纠纷 1270

下班交通事故工伤找谁

下班交通事故工伤找谁

卢藩章律师

广东凡天律师事务所

上下班途中交通事故工伤认定标准

上下班途中交通事故工伤认定标准

01:23

上下班路上工伤认定标准

工伤认定标准

上下班路上工伤认定标准

上下班途中受伤工伤申请材料

申请工伤赔偿需要的材料如下： 1、工伤认定受理书。 2、工伤认定决定书。 3、伤残鉴定意见书。 4、

上下班途中受伤算不算工伤

上下班途中受伤属不属于工伤要看情况，满足这两点条件就属于工伤： 1、事故是发生在在上下班的规定时

员工上下班途中受伤算不算工伤

劳动者工作时受伤的，要申请工伤认定，如果认定为工伤，则按工伤的程序来赔偿。

你好，请问上下班途中自己骑车受伤算工伤吗

在《工伤保险条例》中，职工在上下班途中所受到的非本人主要责任的交通事故和城市轨道交通、客运轮渡、火车

重婚罪会判几年时间

重婚罪都生了孩子判几年

宿舍摔伤算工伤吗?

宿舍摔伤非工伤。处理方式：1. 申请医疗保险报销医疗费用。2. 如因他人过错导致摔伤，可向侵权人提起

重婚罪的认定要满足哪些条件

原来是看机修老板让我调到生产去

如果在与机修老板协商调动事宜时发生争执，首先保持冷静，避免情绪化。尝试以书面形式记录争执的要点和过程

重婚会怎么判

昨天我骑着电瓶车摔倒受伤了，公司说不住院没有误工费是真的吗？

根据《工伤保险条例》的相关规定，如受伤被认定为工伤，可享受如下工伤待遇：（1）医药费由用人单位全额垫

重婚罪追诉期是多久？

如何理性投诉工厂工伤纠纷事宜

理性投诉工伤纠纷，可多渠道解决。向劳动局投诉，快速响应；向劳动监察部门投诉，深入调查；申请调解，协商

怎么来证明夫妻感情破裂

起诉离婚 55

工伤，老板一直在推保险，怎么办？

您好，申请劳动仲裁

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

阿勒泰律师布尔津县律师富蕴县律师福海县律师哈巴河县律师青河县律师吉木乃县律师

乌鲁木齐律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权