法律问答
男,53岁。雇主应该为工作死亡赔偿多少
工伤索赔
2022-07-10 05:16:35
律师解答共有3条
要看工亡的时间以及是否有被扶养人等
你好,根据死亡者的工资、年龄确定
如果是
劳动关系
且在工作中死亡,申请认定工伤,如果只是一般提供劳务的死亡,起诉雇主要求赔偿。赔偿包括医疗费,护理费,死亡赔偿金等损失
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