法律问答
企业恶意拖欠工资，能赔偿讨薪期间的费用和误工费吗？有法律支持吗？
2022-07-10 10:52:52
律师解答共有3条
一般的恶意讨薪，可能会涉嫌违反《治安管理处罚法》，面临行政拘留、罚款等行政强制措施，情节严重的恶意讨薪，可能会涉嫌寻衅滋事罪、
聚众扰乱社会秩序罪
、
敲诈勒索罪
、
非法拘禁罪
、
故意伤害罪
、甚至
故意杀人罪
用人单位无故拖欠其工资的，劳动者是不能要求用人单位支付其误工费的，劳动者可以申请
劳动仲裁
，要求用人单位支付被拖欠的工资
用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令其支付赔偿金：
（1）克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
（2）拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;
（3）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
（4）解除劳动
合同
后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。
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