没有签订劳动合同，工作不到一年，被公司解雇，没有提前通知我。公司应该赔偿我一个月的工资吗？部门应该赔偿我一个月的工资吗？我没有签订劳动合同，工作不到一年，被公司解雇，也没有提前通知我。公司应该赔偿我一个月的工资吗？
2022-07-10 13:08:06
律师解答共有3条
-
如果与公司签订的劳动合同未到期限，被公司无理由辞退的，是可以向其请求赔偿的。《劳动合同法》第八十七条规定，用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金
-
关于公司提前一个月通知解除劳动合同的问题，若劳动者存在法定过错，即《劳动合同法》第三十九条之情形，用人单位可以立即解除劳动合同，且不需要支付经济补偿金。若存在法定情形
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
