我于2017年2月18日进入工厂，8月2日离开工厂。我进了工厂，在没有签订合同的情况下与老板商定了3500元的基本工资。在此期间，我向制造商借了6200元，5月和6月总共收到5700元，7月和8月收到了3400多元。3月和4月是学习技能的季节，没有更多的机床可供我使用。现在老板说我没有薪水，要求法律援助
2022-12-05 22:24:04
律师解答共有2条
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劳动者干了几天后单位应当发放工资。只要有事实劳动关系存在，不管有无劳动合同或劳动合同是否有效，用人单位都必须付给相应的报酬。如果用人单位拒绝发放，劳动者可以到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉，催讨被拖欠的工资。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
