法律问答
您好!我想问,我加入了一个单位,刚工作一周我的领导跟我说不适合这个职位,我被迫同意,但后来单位不让我转移,所以工作交接也停止了,领导不给我安排工作,但找我谈工作不积极为借口让我离开,这种情况,我能得到补偿吗?谢谢你!
2022-07-13 01:36:25
律师解答共有2条
原因如下,
1、为了规避支付被辞退员工辞退补偿金。逼迫员工无法忍受自行离开。
2、员工没有过错而予以辞退,企业担心动摇人心,不利企业人才稳定。
3、为了减低辞退成本,企业方不再为辞退派员做艰苦的辞退说明说服工作
一般员工主动提出辞职是没有补偿的,但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者
劳动保护
的,员工可以据此提出被迫辞职,并要求公司支付被迫辞职的经济补偿金
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