我的月薪是55000美元。我和公司签订了竞业限制协议，我的工资中有竞业限制补偿，所以我不需要支付额外的补偿。违约的，赔偿年薪十倍的违约金，共计40万元以上。我辞职去了其他公司。前一家公司起诉我违约，并要求我赔偿。我真的需要补偿吗？你需要这么多人陪伴吗？
劳动合同纠纷
2022-07-13 20:34:35
律师解答共有3条
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签订竞业限制协议要给予相应的补偿。根据《劳动合同法》第23条第二款规定：单位与劳动者签订“竞业限制”条款的同时，要约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿
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签订竞业限制协议要给予相应的补偿。根据《劳动合同法》第23条第二款规定：单位与劳动者签订竞业限制条款的同时，要约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
