在芳华食品工作不到两个月，自动离职。我也写了离职申请，但是公司没有签字。公司认为没有提前写离职申请，说给他们造成了损失，工资一分钱也没给
2022-07-14 01:41:53
律师解答共有3条
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自动离职有工资，不论以何种形式离职，只要劳动者为用人单位付出劳动后，就相应地有获得劳动报酬的权利。不过公司可因自动离职作适度的工资扣减，但这必须建立在合乎程序的规章制度度之下，比如规章制度经民主程序讨论经大部分职工认可，进行公示，员工入职有进行培训并签名确认等，或者劳动合同中有约定
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尽管没签劳动合同，劳动者自动离职后，只要之前有在用人单位上过班，用人单位就应该按照劳动者实际出勤天数及时支付相应工资。无论劳动者什么原因离开，用人单位都应当支付其工资，不得以任何的理由扣押不给
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
