法律问答

公司将怀孕的员工转移到其他部门，怀孕的员工不想怎么处理

劳动合同纠纷

2022-12-05 19:45:35

什么意外？员工怀孕期间用人单位不能随意解除劳动合同
你好，需要按照合同约定办理
怀孕女职工有下列权利：任何单位不得以结婚、怀孕、产假、哺乳等为由，辞退女职工或单方解除劳动合同。女职工在孕期、产期、哺乳期内的，用人单位不得解除劳动合同。不得恶意调岗降薪，怀孕女职工有要求调换适合孕妇工作的权利。
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