法律问答
你好,律师。我在一家企业工作了4个月零10年。面对裁员的问题,我能得到什么样的补偿?
2022-07-14 16:06:27
律师解答共有3条
经济性裁员的补偿,应当依照
劳动合同法
第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。不得裁减的人员有:
1、本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;
2、患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的;等等
公司裁员补偿按照其单方面解除劳动
合同
标准计算,《劳动合同法》第47条规定了终止劳动合同的补偿具体标准
单位是有权利在一定情况下进行裁员的,但是裁员的条件是受到法律的限制,因此,如果要裁员,单位是要给予一定的经济补偿的,也有相关的补偿方法。
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