法律问答

你好，我想问一下我是否在7月21日离职。单位催促工资两个月，没有解决。单位规定我在离职前30天得到通知。如果我不通知，我不会说任何关于扣除我7月份工资的事情，但是如果我6月份不给我工资呢？

2022-07-15 18:51:35

未提前30天提出，但是有正当离职理由，用人单位不得扣发工资，如拒不支付工资则属于违法行为。另外，如果劳动者给用人单位带来损失，则可向劳动者要求赔偿，可以工资抵偿
建议去劳动局投诉
讨薪属于劳动争议，当劳动争议发生后，当事人与用人单位进行协商，也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
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广东金美律师事务所

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