你好，我想问你一个问题，那就是，我父亲在建筑工地工作。我父亲是司机。当时，他正在修理和卸轮胎，然后被其他工人意外地撞伤，轮胎重近300公斤。是工伤吗？但是老板没有站出来解决这个问题。我父亲和老板没有签订劳动合同。他们已经住院10天了，没有说要来看看。我想问，如果老板不关心我父亲的医疗费用和补偿，我们该怎么办？当时，我们没有报警，所以我们只想私下谈谈。老板给了我们8000元的医疗费。后来，那是我们自己的钱。我父亲今年5月去那里工作，但他还没有拿到工资。我们全家一致决定从5月到7月给我父亲发工资，并补偿一些额外的工作延迟和营养费用。总共不到3万元，他没有跟我们说话，希望你能给我回复。我们该怎么办！非常感谢你！
2022-07-17 09:28:08
律师解答共有1条
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在工作中遭受意外事故，想进行工伤维权，首先需要先申请工伤认定，确认属于工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定，确认伤残等级。之后可以据此与用人单位协商赔偿事宜，协商不成，可以向仲裁委申请仲裁。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
