企业停业清算时,如何补偿在岗职工的经济补偿?如果员工的工资未达到社保最低缴费基数,是否有按照最低缴费基数进行补偿的规定?是否有根据最低付款基数进行补偿的规定?请问企业关闭清算时,在职员工的经济补偿金如何支付?如果员工的工资未达到社保最低缴费基数,是否有按照最低缴费基数进行补偿的规定?
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用社保缴费基数计算社保,如下:社会保险基数简称社保基数,是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定
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关于工伤保险缴费基数的确定,依据社会保险法第35条规定:用人单位应当按照本单位职工工资总额,根据社会保险经办机构确定费率缴纳工伤保险费。工资总额包括:计时工资,计件工资,奖金,津贴和补贴,加班加点工资以及特殊情况下支付的工资
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企业破产清算不够支付员工赔偿,则按比例进行分配,无财产可供分配的,管理人应该请求人民法院裁定终结破产程序。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。