法律问答
劳务工本人因工作失误造成公司损失,损失费按劳动法要求劳务工索赔
2022-07-17 15:31:49
律师解答共有3条
因用人单位过错,导致解除劳动
合同
的,可以要求经济补偿。根据《
劳动合同法
》第四十六条第一项规定,劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿
劳动者的职务行为是为了用人单位的利益,其劳动风险也应归于利益的享有者,对由此产生的责任应由用人单位承担。但是,如劳动者对损害的发生存在故意或重大过失的,依照用人单位与劳动者各自的过错程度,决定其责任大小和分担额度应由劳动者承担相应的责任
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