法律问答
工伤9级,如何赔偿,月薪多少
工伤索赔
2022-12-05 10:51:28
律师解答共有4条
具体情况是怎么样?几岁
根据工资、家庭成员等具体案情材料确定
根据你的工资确定
员工被认定为工伤九级,公司应当赔偿其在停工留薪期内的工资,以及员工主动解约后的一次性伤残就业补助金等费用。而工伤保险基金应当赔偿一次性伤残补助金等费用,是员工月工资的九倍。
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